✦🥌💪
beat365正版唯一官网sl
beat365正版唯一官网vip
beat365正版唯一官网必
beat365正版唯一官网-最新版
beat365正版·(中国)唯一官方网站-登录入口
beat365正版唯一官网半岛
beat365官网中文版本
beat3656
beat365下载安卓手机版
beat365最新客户端5109
园长突然被开除,这一事件也引起广泛讨论。有人认为幼儿园的做法无异于“鸡蛋里挑骨头”;也有人认为师德师风建设要严抓严管beat365正版,没有商量的余地。教育部的规定成为关键焦点。该规定是针对少数教师利用职务之便违规收受礼品礼金等行为,设立的6条“红线”,其中包括严禁教师以任何方式索要或接受学生及家长赠送的礼品礼金、有价证券和支付凭证等财物。这一规定的出台,旨在维护教育的公平公正,重塑教师的良好形象。
禁区已标清,幼儿园的考虑也是有章可依。据了解,一审中,王某仙举示家长会上视频,家长要求园方就解除王某仙一事说明,且陈述其已分巧克力给小朋友。园方认可家长会视频的真实性,但认为王某仙作为园长,收受礼品不论价值大小均违反规定并给园方带来负面影响和家长不信任。看得出来,园方是在严格落实规定,无论礼物价值大小,一旦开了口子,就可能导致不公平现象的发生。
但问题是,园方执行的政策与普通人的朴素感知相背离,有种小题大做的感觉。师生之间常常情感深厚,相处融洽,在教师节之际,学生给敬爱的老师送点小礼物,很多老师也不好意思拒绝。礼物价值微小,且完全出于孩子们纯粹的感情,怎能与收受礼金相提并论?相信很多人心里都有问号。如果连这种简单的师生往来都要被污蔑抹黑,甚至给涉事教师直接做出开除处理的顶格处罚,那如何维系和谐的师生关系才算合规?那如何呵护师道尊严?
保证教育的公正性和廉洁性是应该的,但执行政策要合情合理,不能搞“一刀切”。按规定办,办到什么程度,直接影响政策效能。一味机械化解读、片面化执行、极端化落实,最终恐怕难以体现政策的初衷。只顾生搬硬套,导致政策“水土不服”,背后是政策掌握不清、解读不准,沟通不到位、缺乏关爱。不仅浪费了人力物力,还损害了单位的形象。
有了规定,重要的是落实的方式方法。看似是政策执行问题,实则是政治问题。解决问题的办法永远不是以制造新问题为代价,如何具体问题具体分析,找到解决问题的最优解,让人心服口服,这样的落实才能既“过得去”,也“过得硬”。该案并非师生之间第一起“小过重罚”案,本案的当事人是幸运的,但不是所有的当事人都会这么幸运。严抓师德师风建设是应该的,也要考虑到现实生活的多样性,更多时候落实政策需要讲究策略,无论什么情形,都不应偏离“过罚相当”的法定原则。
🐼(撰稿:都启寒)特写:两岸大学生在京沉浸式感触中华文化
2024/09/02寇乐唯☹
女童被陌生人带入飞机厕所“立规矩”:如此“教育”细思恐极丨快评
2024/09/02洪艺翠🍥
山水画中见自然、见生活、见文明
2024/09/02王亨程♦
逐梦残奥 河北骄傲丨河北首枚奖牌!安东权,摘铜!
2024/09/02石洋萍🐂
香港成立“心连心学院” 推动社福事业发展
2024/09/02苏国薇➾
日本一景点检出诺如病毒 超百人出现呕吐等症状
2024/09/01陈玲叶✝
中国人保股价创年内新高!上半年净利增长14%,高管业绩会回应中期分红
2024/09/01东凡瑶😲
《新闻联播》 20240831 19:00
2024/09/01上官武仪z
澳门特区政府集体学习中共二十届三中全会精神
2024/08/31窦亚福i
中英文画册《莲花盛开》全面展现澳门回归20年
2024/08/31长孙悦寒🎆